当前位置:首页领导讲话
廖小平:2019年学校工作报告

——在学校第五届教代会暨第八届工代会第三次会议上的讲话


2019-03-11 来源: 编辑: 0次浏览
 各位代表、同志们:

现在,我代表学校向大会报告工作,请予审议。

一、2018年工作回顾

2018年,我们在省委、省政府的坚强领导下,在国家林草局、省教育厅等上级单位的指导关心和全体师生员工的理解支持下,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,自觉践行全国全省教育大会精神和杜家毫书记来校考察时的有关指示精神,坚守“立德树人”根本任务,着力推进“再塑中南林”发展战略,砥砺奋进、攻坚克难,完成了五届教代会暨八届工代会第二次会议确定的目标任务。

这一年,省委书记杜家毫同志先后两次来校视察调研。他高度肯定学校办学成就,希望学校抓好机遇,以“林”为特色,进一步提升办学质量和水平,早日建成高水平教学研究型大学。

这一年,我们通过成功举办纪念办学60周年和第六届中国林业学术大会等重要活动,塑造中南林文化,弘扬中南林正能量,提升学校美誉度和影响力,获得海内外20余万校友和同行的广泛赞誉,增强了广大师生、校友的凝聚力和向心力。

这一年,我们高度重视、主动配合和自觉接受省委第十巡视组对学校党委的“政治体检”。

这一年,学校成功入选湖南省“双一流”建设高校,6个学科获批国内一流学科(培育)建设。新增“千人计划”1人、“长江学者”1人,6人入选新一届教育部高校教学指导委员会。新增一级学科博士点1个、硕士点2个、专业硕士授权类别3个。

这一年,人才培养中心地位进一步夯实。教育部本科教学评估整改工作顺利推进,启动实施本科教育振兴计划,深化研究生教育培养综合改革。招收2018级本科新生7972名,一本录取率达93.5%。

这一年,“学术校园”建设初显成效。获国家科技进步二等奖1项,国家地方联合工程研究中心1个,教育部和湖南省科技奖励一等奖3项,这些标志性成果均处于省属高校前列。(前不久,又有1人获得湖南省光召科技奖,向左甫教授团队成果成功在《Science Advances》发表)。

这一年,教职工幸福感和获得感明显提升。“精品化、园林式、有品位”的美丽校园基本形成,校园环境和人文品位大为改观。在职职工绩效工资增长6%,提高离退休职工的校内生活补贴600元/人,补发在职人员基本工资提标部分和“新职工”住房补贴,教工食堂开始供应晚餐,为教职工提供更多方便。


各位代表,“时光荏苒,岁月留香”。时间蕴藏着伟力,奋斗见证着不俗。总体而言,过去的一年,在全校师生员工、广大校友和社会各界的理解支持下,学校综合实力、核心指标开始回暖,“下滑”趋势得到扭转,实现了“止跌回升、触底反弹”,为学校今后的发展打下了坚实基础。

一年来,我们着重抓了以下九个方面的工作:

一是聚焦纪念办学60周年。“学术、绿色、创新”为主题,本着“节俭、喜庆、隆重、和谐”的总原则,按照 “一双翅膀”“两项重点”“三个抓手”的工作推进思路,开展了纪念办学60周年一系列活动。成功召开第四次校友代表大会,选举产生了第四届校友理事会。收集更新校友信息8.2万余条。完成了办学60年成就展和《校史(2008-2018年)》续编。2018年10月26日,海内外校友,欢聚一堂,共襄盛典;上万名校友通过贺信、贺电、视频、捐赠等方式表达对母校的深情祝福;全球累计逾10万人次在线观看庆典大会。通过全校师生的艰苦努力,校庆庆典大会开得十分成功。通过校庆活动,学校募集资金和实物1500多万元,在当前募捐十分困难的情况下,却为50周年校庆募捐的2倍。校庆活动期间,邀请6位院士参加庆典,成功召开“双一流”建设院士战略咨询会。2018年11月17日,作为校庆重大学术活动之一,我们成功举办第六届中国林业学术大会。原国家林业局局长赵树丛等国家部委同志和来自全国各地2300多位林业专家学者参会。这次大会是我校有史以来承办的规模最大的学术盛会,开得很成功,树立了学校承办数千人学术大会的样板,受到与会领导和代表的一致好评,产生了广泛而良好的社会影响。

二是聚焦学科与师资队伍建设。学校跻身湖南省“双一流”建设高校。林学获批为国内一流建设学科,生物学、生态学、林业工程、食品科学与工程、风景园林学等5个学科获批为国内一流培育学科。目前,学校已有一级学科博士点6个,一级学科硕士点18个,专业硕士授权类别23个,提前两年半完成“十三五”规划学科点建设目标。确定两个ESI学科,遴选出4个学科团队、首批9个一级学科带头人并签订目标任务书。研究制订《学位授权点培育建设规划方案》,圆满完成学位点自我合格评估工作。新增“双聘院士”2人、“长江学者”讲座教授1人、“中国青年科技奖”1人、享受国务院政府特殊津贴专家1人、“湖湘青年英才支持计划”3人。聘任“树人学者”讲座教授13人、遴选“树人学者”领军人才1人、“树人学者”高端人才6人、“树人学者”青年英才3人,调入教授6人,招聘Ⅰ类博士等海内外博士49人。

三是聚焦人才培养。2018年1月,学校召开教学工作大会,审议通过《以问题和目标为导向,全面深化教育教学改革,为持续提高人才培养质量而不懈奋斗》的工作报告,对学校办学60年在教育教学和人才培养中取得的成绩和存在的问题进行了全面系统的回顾和总结;揭示了新时代学校教学和人才培养工作的主要矛盾;阐述了新时代学校人才培养的总目标;设计了“213”人才培养模式;提出了全面深化教育教学改革“十大计划”;勾画了学校到2022年教育教学改革和发展的路线图和时间表。为落实大会精神,结合本科审核评估专家意见,研究制订和推进落实《审核评估整改方案》和《全面振兴本科教育实施方案》,这两个方案是具有操作性的人才培养工作顶层设计的落实方案。首次完成17个专业的校级评估。学校获评教育部全国大学生心理健康教育工作先进单位和“国防教育特色学校”,获批湖南省“众创空间”和“大学生创新创业孵化示范基地”。体育工作取得突出成绩,学生竞赛成绩斐然,全年共获奖牌34枚,其中金牌6枚,银牌11枚,铜牌17枚。2018届本科毕业生初次就业率为90.33%,高出全国平均数12个百分点;研究生初次就业率为88%。本科生获得2018年全国大学生创业创意项目大赛一等奖、第三届湖南省大学生现代物流设计竞赛一等奖等各级各类学科竞赛奖励136项,同比去年增长36%。获省部级以上各类研究生培养质量工程项目和奖项近100个,校级研究生学术成就奖获得者SCI论文贡献率为100%,较2017年提升近40个百分点。2018届法学专业毕业生国家统一法律职业资格考试通过率达50%,远超全国13.2%的平均通过率。以“大国工匠班”等为代表的本科人才培养创新举措,取得显著成效,作为典型经验在《中国教育报》上推广。

四是聚焦科研和社会服务。学校斩获国家科学技术进步二等奖等多项科研奖励。获批农林生物质绿色加工技术国家地方联合工程研究中心,国家级重要科研平台达到4个。到账科研经费稳定在1.1亿元。国家社科基金立项创新高,立项总数达10项,较2017年增长50%,在全国林业类高校排名第一,且立项数远高于排名第二的高校。首次以第一作者单位发表影响因子超20的科技论文。科技服务成效显著,谭晓风教授领衔的经济林专家团队科技扶贫先进事迹荣登中央电视台新闻联播栏目,是该栏目20年来首次报道我校情况。学报社科版被评定为“2018年度中国人文社会科学期刊AMI综合评价”A刊核心期刊,自科版首次被评为“中国高校百佳”科技期刊。湖南绿色发展研究院成功评选为“湖南省专业特色智库”,这是湖南省12家包括高校、科研院所、政府和企业智库在内的省级专业特色智库之一。依托特色会战“脱贫攻坚”。2018年2月,第一批对口扶贫凤凰县毛都塘村顺利完成脱贫验收,昔日贫困缺水的千年苗寨大变样。2018年3月,开始在怀化市通道县芋头村进行第二轮扶贫。经过短短数月努力,就实现整村脱贫出列。驻村工作队被当地老百姓誉为20年来“最攒劲的工作队”。

五是聚焦“美丽校园”建设。坚持“花最少的钱,做最好最美的事”,通过校友等多种途径募集绿化植物约500万元,以“精品化、园林式、有品位”为目标的美丽校园建设三年行动计划基本如期完成,师生宜居宜业宜学的环境得到改善。一年来,按照“微公园、微花园、微草地”原则,改造西园学生公寓区为“桃园”;将西校门广场边坡改造为新的亮丽景点;在中心广场绿化项目中增加“进入式林间道路”;公共区域增设了休闲座椅;利用校友200万左右的捐赠,完成了“橡树园,博文楼桂花园,陶铸路金丝楠木行道”的美化改造。学校零投入完成校园弱电飞线入地、东西园澡堂改造等工作。楼、路、景文化命名和新校园导示系统建设顺利完成,文化艺术品上墙进一步开展。全年举办各类学术讲座260余场次,校园文化与学术氛围日益浓厚。

六是聚焦财政和民生保障。全年完成各类收入9.36亿元,同比增长6%。其中,财政补助收入5.01亿元,事业收入3.92亿元,其他收入4304万元。争取“双一流”建设专项资金6150万元、中央支持地方发展专项2500万元、省级追加预算资金500万元。通过努力,目前学校债务情况整体可控。完成审计事项157项,核减金额1800余万元,核减率为13%。完成招标采购事项238项,比预算资金节约600万元,节资率为7.7%。坚持惠民暖心,让发展成果与广大教职员工共享,在财务极度困难的情况下,通过挖潜增效,不断提高教职员工待遇和绩效奖励。

七是聚焦国际交流与合作。与俄罗斯圣彼得堡国立林业大学、奥地利维也纳应用艺术大学、南非北开普省教育厅等签署合作协议。与法国留尼旺大学、韩国庆熙大学、菲律宾国父大学新建合作联系。签署赴美带薪实习合作协议。全年接待英国班戈大学,法国驻武汉总领事馆总领事,韩国驻武汉总领事馆总领事,菲律宾卡洛奥坎市市长等在内的各类国外代表团20余个。接待“同行万里--香港中学生内地交流团”等项目两批次。学校共有22批次团组49人次出访。国际学生规模、层次、国别有重要突破,国际学生生源国达到21个,录取国际学生54人。

八是聚焦思想政治工作。把思想政治工作贯穿人才培养全过程,体现并落实到教书育人的每个环节之中。实施思想政治教育质量提升工程,推进思政课程、课程思政与专业思政相结合。利用重要仪式或时间节点强化育人效果,坚持努力办好体现中南林教育理念的开学典礼和毕业典礼,给新生上好第一堂课、为毕业生上好最后一堂课,激发了师生荣校爱校的情感。多措并举促进学风建设,学习风气明显好转。1人获评“湖南省辅导员年度人物”。环境科学与工程学院学生党支部入选“全国党建工作样板党支部”。学校蝉联“全国林科十佳毕业生”研究生组、本科生组双料十佳荣誉称号。青年志愿者协会荣获湖南省高校“十佳社团”。保安姚叔服务考研感人事迹获人民日报等媒体盛赞。

九是聚焦历史遗留问题。株洲校区拆迁安置取得重要进展,完成安置户装修交房工作。与劳服公司就拆迁补偿问题达成共识并签订协议。芦头实验林场改革瓶颈问题取得重要突破,经多方努力,争取到省委、省政府、省林改办对芦头林场问题的督办协调,最终明确林改预算归口省教育厅管理,将林场86名编制内人员经费等纳入2019年省本级财政预算。积极争取社会资源,正式开工建设电力增容改造和学生公寓空调安装项目。

一年来,各民主党派、工会、共青团、机关党建、学生联合会、研究生会、体委、关工委、老科协、青科协等组织,围绕中心、服务大局,参政议政、献言献策,有力推动了学校发展。此外,学校作风效能、督查督办、干部教育、新闻外宣、图书、期刊、后勤、资产、数字化智慧校园、校友联络与校友基金会、离退休人员服务、芦头林场、株洲校区安置、应急管理、接待、会务、综调、保密、档案、年鉴等工作取得新成效。

各位代表,“历尽天华成此景,人间成事出艰辛”。所有成绩的取得,都是全体师生员工在学校党委领导下精诚团结、开拓进取的结果,浸润着所有师生员工的辛勤汗水,饱含着广大校友的深情厚意,凝聚着社会各界的关心支持!在此,我代表学校向全校师生员工表示崇高的敬意,向关心支持学校改革发展的广大校友和社会各界人士表示衷心的感谢!

各位代表,“风雨多经志弥坚,关山初度路犹长”。我们现在所处的,是一个“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的时期,在肯定成绩、总结经验的同时,我们还要清醒地认识到,学校事业发展与我们的目标、使命和师生期待还存在一定差距:办学“特色不鲜明”“特长不长”亟需改变。保障人才培养中心地位的资源配置、动力激发、运行条件和监督监管等体制机制还不完善。一流学科建设面临的较大发展瓶颈未能得到根本性改善。院士、杰青等高层次人才队伍建设急需实现“零”的突破。科研工作短板明显,科技创新可持续性不强,科技创新活力不够,国家基金项目在短期内难有突破,高层次项目竞争力不强,高水平科研成果产出少,科技创新水平和成果在不同学科之间不平衡。收入增长乏力。一些干部不敢担当、不想作为、慢作为的问题较为明显,以及“为担当者担当,为干事者撑腰”的氛围,与求真务实、一抓到底的要求仍存在差距。等等。“事者,生于虑,成于务,失于傲”,对此,我们将高度重视,采取有效措施加以解决。


二、2019年主要任务

2019年学校党政工作要点》和《2019年学校重点工作任务分解》已经行文下发,共涉及8大方面、19个要点、近百项具体工作。详细情况,请大家参阅文件,我在这里不再赘述。

从整体上来看,2019年学校行政工作的关键点和“牛鼻子”工作是:

1.认真开展巡视整改工作。

2.分步实施“本科教育30条”。

3.大力推进一流学科建设。

4.创造条件、适时、稳妥地推进教学单位“三定”和教师分类管理。

5.继续推动建设“学术校园”“美丽校园”。

6.大力引进、培养高层次人才和团队。

7.力争获得重大科研项目和成果。

8.推进“脱贫攻坚”和社会服务。


为确保这些工作能够顺利实现,我们必须进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,深入贯彻落实全国全省教育大会精神,牢牢把握高质量发展的根本要求,以“再塑中南林”发展战略为总抓手,统筹推进教育综合改革。

(一)坚定守望“学”字核心。

贯彻落实高校“五大”职能,首先就是从“学”字这个核心开始破题。全校上下“以学生为本、以学者治学、以学科为基、以学术为要、以学风化人”的观念有所形成,校园内原来浓厚的商业氛围得到较大遏制。“学校更像学校、校园更像校园”。站在新的起点,特别是结合巡视整改工作,我们需要继续坚守“学”字这个核心,进一步遏制官场习气和商场氛围,切实提高学校综合竞争力。

(二)强力推进“两大建设”。

1.突出抓好高质量的“内涵建设”。抓好“良心工程”。深化教育教学改革,持续提高人才培养质量。启动“213”人才培养模式。进一步修订完善研究生培养方案。响应教育部一流专业建设、一流精品课程建设“双万计划”和“六卓越一拔尖”计划2.0,力争10个左右专业入选。推进一流课程体系建设,推动课堂教学革命,全面加强教材建设。加强一流课堂建设,严格教学过程管理,全面打造“金课”。认真查找问题,研究本科教育的基本矛盾、问题及瓶颈,研究制订解决方案。全面实施《全面振兴本科教育实施方案》(“本科教育30条”)。创建“一流”本科专业,做好专业动态调整基础工作,出台专业设置与调整实施办法。全面落实《一流学科建设办法》。支持学校ESI学科学术团队建设。研究出台支持林学、生物学、生态学、林业工程、食品科学与工程、风景园林学等6个国内一流学科(培育)建设管理办法。扎实做好2019年合格评估(抽评)工作,启动管理科学与工程、信息与通信工程、应用经济学、艺术硕士、会计硕士等5个学位授权点的专项评估工作。加快推进中外合作办学机构建设,推动国际交流与合作,推动班戈学院管理模式改革。

2.巩固抓好富有特色的“校园建设”。进一步巩固“精品式、园林化、有品味”美丽校园建设成果。加强校园环境综合治理。完成电力增容改造和学生公寓空调安装。完成工科实训楼建设,妥善解决部分基建遗留问题。推进公共信息服务平台建设,做好校园网络基础设施、信息系统和安全体系建设,着力整合学校门户网站信息和移动门户信息资源,实现数据和业务互联互通。提升图书馆知识服务和文献信息保障能力,尽快实现西园图书馆开放运行。推进馆藏档案数字化工作,加快推进档案信息采集、资源共享、对外服务和开发利用等能力建设。全面推行实验室开放和大型仪器开放共享,推进文科综合实验教学中心建设。积极创建湖南省文明高校。

(三)协调再造“三大生态”。

1.政治生态再净化。以巡视整改为契机,做好巡视“后半篇文章”。严格按照省委第十巡视组反馈意见,列出整改清单,细化整改措施,明确责任、时限、目标,建立整改台账,实行项目库管理,确保整改落实到位。坚持标本兼治,把整改工作尽快见效与建立长效机制结合起来,从完善落实工作机制和制度入手,不断强化防控体系建设,促进学校政治生态有根本性好转。

2.学术生态再营造。推进“学术校园”建设。加强与教育部、国家林草局、科技部、发改委、自科基金委和国家社科规划办等国家部委的沟通交流,积极争取各类资源。围绕国家重大战略需求和科技前沿领域,做好国家科技重大专项、重点研发计划等重大项目申报和立项。力争在国家基金立项数量和质量、标志性成果、高水平创新平台、人才项目等方面取得新的突破。继续推进“名刊工程”,切实提高办刊质量和学术水平。进一步加强政产学研合作与交流,大力促进科技成果转化,积极服务湖南地方经济发展。

3.育人生态再抓实。坚持“立德树人”根本任务,不断构建“全员育人、环境育人、全方位育人、全过程育人”工作格局。认真落实意识形态工作责任制,加强对各类舆论阵地的管理,牢牢把握意识形态领导权、主导权和话语权。继续推动解决“重智育轻德育、重形式轻实质、重知识轻养成、重管理轻教育、重灌输轻互育,重学生轻教工”等六大问题。深入实施理想信念引航、社会主义核心价值观培育、校园文化育人、网络思政建设阵地、重点学生群体教育“五大工程”。持续推进校风学风建设,深化细化“零舞弊”专项行动,开展优良学风建设成果展示大赛。深入实施大学生素质拓展培养计划。加强思政课教师和学生工作队伍建设。

(四)稳步实施“四大保障”。

1.制度再保障。两年多以来,学校各条战线制度建设取得较好成效,先后新建、修订和完善各类规章制度三百余项。全校上下以制度来办事、处事的法治思维逐步深入人心。权力必须关进制度的笼子,因为学校近几年在这方面有着深刻的教训。2019年必须将制度体系工作重新抓实抓好,让“敬畏制度、捍卫制度、实施制度”的制度思维在广大教职员工内心真正“生根发芽”。

2.文化再保障。通过开学典礼、毕业典礼、校友返校、楼景路命名等重要时间节点和方式,让“求是求新,树木树人”的校训和“包容、合作、坚毅、公允”的校风,内化于心、外化于形,成为所有中南林人的行动自觉。巩固纪念办学60周年系列活动中校园文化建设成果。继承和弘扬校史文化、中南林精神,讲好中南林故事,更好地满足师生的精神文化生活新期待。大力推进校园文化精品项目建设。继续打造“林大讲坛”“艺韵湘林”“读书节”等校园文化品牌活动。

3.人才再保障。继续“抓两头、促中间”,抓住高层次人才和青年教师队伍建设的两个重点。动用一切资源、想尽一切办法引进、培养学科领军人才和高层次学科团队。继续做好相关学科带头人的培养和招聘工作。加大高层次人才的引进和各类人才项目遴选推荐力度,争取院士、杰青等高层次人才队伍或项目建设实现“零”的突破。完善考核和服务机制,出台专任教师管理办法。加大高水平博士引进力度,提升人才引进效益。出台干部人事档案管理规定,进一步规范管理。

4.管理再保障。积极学习借鉴985、211和行业特色高校的先进治校经验。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,努力打造一支善于学习、精干高效、吃苦耐劳、无私无畏、团结协作、廉洁奉公、扎硬寨打硬仗的管理队伍。创造条件、适时、稳妥地推进教学单位“三定”、绩效考核和教师分类管理。加快推进财务绩效评价体系建设。出台房产资源定额管理和有偿使用办法,通过有效整合、优化配置资产。完善政府采购制度,加强采购行为规范和业务指导,增强采购的计划性,提高执行效率。做好学生宿舍调整保障工作。落实就业“一把手工程”。做好离退休人员服务工作。推进安置房建设和“三供一业”改造后续工作。加快推进商贸职院老校区房产过户工作。启动收回崇德楼裙楼商业门面工作。做好维稳综治安全工作。


各位代表,同志们,奋斗成就梦想,实干开创未来。让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在省委、省政府和学校党委的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,以“咬定青山不放松”的定力,以“不待扬鞭自奋蹄”的追梦情怀,奋力谱写建设富有特色高水平教学研究型大学的壮丽篇章,以高质量发展的优异成绩向中华人民共和国七十华诞献礼!

谢谢大家!

分享到:
蒙特卡罗474备用网址_蒙特卡罗22474 com|首页官网 湖南省长沙市韶山南路498号 电话:0731-85623096
湘ICP备09017705号 湘教QS4_201212_010022 网络中心技术支持